Aeronet

On est pas prêts de voir ça en France ...

http://www.psaairlines.com/careers/pilots/

Maxx a écrit :On est pas prêts de voir ça en France ...

http://www.psaairlines.com/careers/pilots/

Non , les bonus de 15 000Usd à l'embauche non plus

En France peut-être pas, mais en Europe (et surtout au UK), c'est pas bien loin de ça. La reprise des embauches est bien réelle les gars..

Endeavor Air...

http://www.endeavorair.com/pilots.html

Je trouve ca un "good deal" pour un pilote qui veut intégrer une régionale aux US.

Cette compagnie régionale appartient à Delta, donc tu as un entretien "guaranteed" avec Delta lorsque tu travailles la-bas. C'est la seule compagnie régionale qui offre ca. Bien que les majors embauchent a tour de bras en ce moment (on embauche a peut près 1000 pilotes par an ici a Delta), il y a vachement d'applicants "on file" donc c'est difficile de décrocher l'interview.

Endeavor te donne un bonus de $10.000 quand tu finis la formation, un autre bonus de $20.000 après la premiere année. Tu deviens captain en 18 mois. Ta premiere année en tant que copi a une régionale, tu gagneras donc un total de $60.000, ce qui est pas mal.

Danny
http://pilote.us
http://twitter.com/piloteus

Salut Piloteus !

Content de voir que tu passes encore dans le coin !

C'est la seule compagnie régionale qui offre ca

La seule qui offre ca ... avec Delta. Une "guaranted interview" c'est vraiment pas mal vu que c'est plus dur a décrocher que le job lui-même.
Par contre, en face, chez PSA et Envoy, on trouve du "guaranted job"chez American Airlines avec le flow through! Ca fait réfléchir aussi
Certes les salaires tout compris (salaire + perdiem + bonus + avantages) sont un chouilla plus faible chez les 2 feeders AA que Endeavor.

A+

J'irai a une régionale avec flow thru (guaranteed job), bien sur, plutôt que le guaranteed interview. Bien vu !

A plus,

Danny