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Recrutements et sélections AIR FRANCE
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Flying blue
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Inscrit le: 29 Nov 2005
Messages: 3

MessagePosté: Mar 29 Nov 2005 15:44    Sujet du message: Répondre en citant

Bonjour tout le monde,

Je crée ce nouveau topic pour aborder le sujet des postes proposés par AIR FRANCE et je pars à la pêche aux infos.
Pour ma part, j'ai postulé à partir de leur site internet, une fois l'enregistrement de la candidature j'ai reçu confirmation de ma candidature par un mail automatique et me précisant que le cv serait gardé pendant 6 mois...
J'aimerai savoir si certains d'entre vous ont déjà postulé par ce biais et le plus intéressant... au bout de combien de temps ont ils été contacté dans le cas où vous étiez convoqués aux entretiens de sélection?
Personnellement, ça fait presque 3 semaines, il me semblait même que le profil collait bien à la description du poste mais aucune réponse

Autre chose : est ce que quelqu'un aurait les contacts des DRH à joindre au siège? (jai l'adresse mais ce serait tout de même mieux d'avoir le contact...)

Bref, profitons de ce topic pour parler des sélections, recrutements des postes en tous genres chez AF et pourquoi ne pas faire connaissance avec ceux qui sont déjà dans la boîte et même ceux qui n'y sont pas tiens...
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Jmel
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Inscrit le: 23 Nov 2005
Messages: 90
Age: 33 ans

MessagePosté: Mar 29 Nov 2005 15:56    Sujet du message: Répondre en citant

Avec un pseudo pareil, si t'es pas embauché!!!
Je suis actuellement PNC étudiant. Je ne pourrais donc pas t'apporter d'infos sur les recrutements au sol. Mais tu vas trouver ton bonheur sur Aéronet!
Bonne chance
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Virgo
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Inscrit le: 20 Nov 2005
Messages: 6

MessagePosté: Mar 29 Nov 2005 17:42    Sujet du message: Répondre en citant

Salut,

moi j'ai postulé il ya environ 5 mois pour manutentionanire Fret, j'ai reçu le courrier me signalant que mon CV reste dans le "vivier" pour une durée de 6 mois. J'ai reçu ma convocation pour passer les test le 24 novembre.

Il me semble que sur le site d'Air France ils recherchent des étudiants pour magasinier Fret.

Enfin, combien de temps faut-il pour repostuler chez Air France en cas d'echecs lors des selections ?
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Flying blue
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Inscrit le: 29 Nov 2005
Messages: 3

MessagePosté: Mar 29 Nov 2005 18:06    Sujet du message: Répondre en citant

T'as vu ça Jmel espérons que ce que tu dis soit vrai LOL!

Quand à Virgo tu as attendu 5 mois quand même...
Si tes tests se sont déroulés le 24/11, quels ont été tes impressions, comment se sont ils passés? Etiez vous plusieurs à postuler pour le même poste?
J'imagine que s'il y a échec le candidat peut se représenter par la suite. Quid, des spécialistes sur le site?
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Virgo
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Inscrit le: 20 Nov 2005
Messages: 6

MessagePosté: Mer 30 Nov 2005 19:26    Sujet du message: Répondre en citant

il faut attendre un délai de 6 mois pour repostuler. Les tests c'est du gateau, à moins d'avoir arreter l'école en 4ème et encore... Seuelement le piège c'est le temps !!

pour ma session de recrutement, on devait être au moins une soixantaine.
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guifraguier
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Inscrit le: 04 Juin 2005
Messages: 172
Age: 32 ans

MessagePosté: Jeu 01 Déc 2005 16:55    Sujet du message: Répondre en citant

slt

pour ce qui est du frêt AF , je vais éffectuer un stage dans ce domaine, je pense très sincerement que si tu n'es pas pris ,essaye d'effectuer un stage ca sera toujours ca et en + tu pourras te faire un petit carnet d'adresse ce qui est toujours bon à prendre.


+
GUILLAUME
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Platinum
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Inscrit le: 06 Déc 2005
Messages: 149

MessagePosté: Mar 06 Déc 2005 15:21    Sujet du message: Répondre en citant

Salut a tous!!

Je suis nouveau sur ce forum..
perso, je suis AEC etudiant AF depuis juin dernier...
donc si vous avez la moindre question sur ce job, je serais ravi d'y repondre... enfin si je peux!!
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malek75020
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Inscrit le: 28 Nov 2005
Messages: 9

MessagePosté: Jeu 08 Déc 2005 11:35    Sujet du message: Répondre en citant

voila moi je passe des teste la semaine prochaine avec AF pour un poste maintenance avion pour une duree de 6 mois en interim voila tt et c est la panique total je c est pas c est koi comme test quelqu un aurai une idee?????
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natneip
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Inscrit le: 08 Déc 2005
Messages: 15

MessagePosté: Jeu 08 Déc 2005 15:13    Sujet du message: Répondre en citant

T'inquiète pas fliyng blue
moi qd j'ai envoyé mon cv , ils m'ont répondu 2 mois aprés , faut pas être impatient (facile à dire je sais)
INFOS SUR LA SELECTION:
je l'ai passé hier j'ai validé l'anglais et les tests psycho , par contre j'ai pas eu la mise en situation.
1.L'ANGLAIS:
C'est difficile la moitié des 40 candidats ont dégagé, il s'agit d'un qcm avec 50 questions et ya 3 possibilité.
déja faut etre fort en anglais mais en plus faut trouver le réponse logique par ex la cassette dit:
cet exemple concerne la 2emme partie et oui ya 3 types d'exos différents rien k dans l'anglais la 1ere faut trouver la consékence logique de la phrase citée et la 3eme partie je sais plus mais elle est assez simple
-the plane from san francisco was cancelled
et nous on doit trouver une phrase synonime entre 3 phrases

la voix dans la cassette parle tres vite!!! les mots sont parfois machés donc il faut vachement s'entrainer.
Personnelement j'ai fait 2 ans d'anglais aprés le bac et j'ai compris 45 des 50 questions le reste cété du chinois.
Si vous avec pas un super nivo faut absolument regarder des fims en anglais!!!!!
Le voc est pas trés trés poussé mais encore faut il comprendre.
Attention aux faux amis ne pas confondre society (société au sens social) et company qui est une société commerciale.
IL faut avoir 12 sur 20 pour passer donc en gros faut comprendre parfaitement 20 des 50 questions et mettre au pif les 30 autres et c bon!!!!
Aprés ya lesTESTS PSYCHOTECHNIQUES:
c pas compliké parcontre faut en avoir deja fait qqs uns pour réusssir si vs en fait avez jamais fait meme si vous avez 150 de qi ca risque de pas marcher.DC fo connaitre un peu et comprendre le principe.
DE toute facon au débue de l'epreuve on a un entrainement facultatif avec 6 figures ca permet de se mettre dans le bain aprés toutes les matrices du tests sont du meme style:-))))
APrés la MISE EN SITUATION:
on vous donne une brochure et vous devez preparer le cas pdt 30 minutes dans une salle.
C un jeu de role vous allez etre amené a gerer un client (pas forcémént chiant) et vous avec pas le role d'une hotesse air france vous pouvez etre receptionniste , responsable des objets trouves,etc.
Dans la brochure ya des tonnes d'info , ya le pb du client , le role de notre metier et faut trouver les solutions parmis les infos k'on a c pas trés dur.
APrés on est dans un bureau avec la fausse cliente:
conseils
Bien se mettre dans la peau du personnage
ne pas rigoler
rester souriant(e)
ecouter le client jusko bou
ne JAMAIS JAMAIS couper la parole meme vs avez la solution au bout de la langue
faire semblant d etre conerné par le pb de la cliente
VOila pour le reste soyez trés professionnels , moi j'ai pas reussi ce test la j'avais aucune experience ni dans l'aérien ni dans l'hotellerie.
VOila bonne chance à tous sachez kil y a pas besoin d etre superman pour y arriver.....
Moi, a défaut ils m'ont proposé un poste étudiant , voila
Vive Air france

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javinian
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Inscrit le: 18 Avr 2005
Messages: 123

MessagePosté: Jeu 08 Déc 2005 16:44    Sujet du message: Répondre en citant

Un grand merci à netneip pour ces précieuses infos, voilà qui devrait répondre à au moins la moitié des questions que l'on trouve sur le forum des métiers du sol!

Merci encore, ça fait chaud au coeur de voir qu'il y en a qui pensent aux autres.
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Flying blue
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Inscrit le: 29 Nov 2005
Messages: 3

MessagePosté: Jeu 08 Déc 2005 16:51    Sujet du message: Répondre en citant

Merci pour tes précieuses infos natneip.
Mais c'était pour quel recrutement au fait?
Si je comprends bien ils retiennent une quarantaine de candidat, parmi les CV retenus, pour un poste voir plusieurs afin de passer les fameux tests.
Autre chose tu avais postulé directement par le net ou par une candidature spontanée?
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natneip
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Inscrit le: 08 Déc 2005
Messages: 15

MessagePosté: Jeu 08 Déc 2005 19:39    Sujet du message: Répondre en citant

De rien!!!
J'aurais aimé moi en savoir autant avant d'y aller donc je voulais vous en faire profiter:-)))))Mais c vrai k javais appris certains trucs par les forums et ca ma bien servi:-)
Et j'ai vu des gens trés bons partir bêtement parce kils avaient jamais fait de tests psycho...
Je sais que c ce stress la je l'ai vécu avant vous ( ya 36h environ )
Et puis ca sera trés utile pour vous sachant que les sujets sont les mêmes pendant des semaines , il nous font meme ecrire un code dérriere les sujets histoire de nous retrouver si jamais une des pages disparait malencontreusement lol
EN fait moi j'vais envoyé une candidature spontanée par la poste , mais par internet je sais pas si ca met plus de temps.
J'ai reçu un mois aprés un accusé de réception ( toute cette attente pour un simple accusé!!!!!!! alors k je regardais chak jour impatiemment ma boite o lettres o rage ooooooo désespoir)
Je sais pas du tout la proportion de cv kils selectionnent , je sais kil ya plusieurs selections par semaine c a dire une centaine de cv selectionnés par semaine.
Et je sais kils aiment bien les LEA , les bts tourisme et les gens expérimentés.MOi j'ai postulé pour un poste d'agent d'escale commercial.
Yavé des PNC ( hotesse et stewart) dans la salle d'attente avec nous , mais ils passaient un test différent , en tout cas ca donnait envie!!!!
A oui j'ai oublié de vous dire un truc super important
POUR LES TESTS PSYCHO cherchez pas a finir c pas ce kils cherchent et c dur voir impossible de faire les 36 en 20 min ( a moins de bacler ou detre wonder woman) concentrez vous bien et essayez d'en faire entre 27 et 30 moi j'en avais fait 26 mais j'avais bien relu....
Ils donnent aussi des infos qui sont trés trés interessantes : LA RéMUNERATION!!!!!!
Alors c 1500 euros brut (ca a l'air peu mais c pas tout)
+ des primes diverses car les horaires sont semi- décalés
+un 13émé mois
+la carte orange ou frais kilométriques intégralement remboursés.
Pas mal plus les avantages divers dont ils ont pas parlé
j'ai entendu dire qu'au bout d'un an d'ancienneté on avait le droit a la récompenses suprêêêê^me:
les billets d'avions quasi gratuits (10ù du prix)!!!!!
Donc c une bonne boite faut s'accrocher et faut être patient.
Le jour de la selection vous devez classer les métiers choisis par ordre de préférence:
soit agent d'escale (enristrement , escale)pour ce job la il faut avoir le permis depuis 1 ans impérativement mais si vs l'avez depuis 6 mois c bon sachant k'aprés la selection fodra plusieur mois pour k'un poste se libère.
soit vente ( agences de voyage ,call center (ca c le boulot le plus pourri))
Voila pour les filles ya pas besoin d'etre canon moi même je suis normale et y'en avaient qui étaient vraiment boofff
surtout venez class et maquillées pour les filles c mieux meme si ca leur arrive de prendre des gens en jean basket queue de cheval et pas maquillées.
Bonne chance et qui sait on se retrouvera pt etre au pot des employés)))))

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natneip
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Inscrit le: 08 Déc 2005
Messages: 15

MessagePosté: Jeu 08 Déc 2005 19:44    Sujet du message: Répondre en citant

A oui et les selections sont differentes pour chak type de metier, les naviguants sont séparés des personnels au sol etc.ON été qurante ce jour la just epour les pers au sol
Donc qd je dis kil y en une centaine de convokés par semaine a la selection c un centaine POUR CHAK METIER!!!!
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chanel
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Inscrit le: 09 Déc 2005
Messages: 1

MessagePosté: Ven 09 Déc 2005 13:34    Sujet du message: Répondre en citant

Bonjour à tous,

Est ce que l'un d'entre vous connait il la prochaine date des selections AF Agent d'escale svp?

Ou encore ont il l'attention de recruter en janvier 2006?
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hanjel
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MessagePosté: Ven 09 Déc 2005 15:13    Sujet du message: Répondre en citant

Bonjour natneip !

Je me retrouve dans tout ce que tu dis sur la journée de recrutement air france. Par contre je suis pas d'accord avec toi quand tu dis que le call center est le plus pourri des métiers. En effet, j'avais postuler à la base en tant qu'agent d'escale et après réflexion j'ai demandé un poste d'agent de vente en call center. Pourquoi avoir changé? Et bien voici les raisons :
- je n'aurai pas besoin d'acheter une voiture pour aller travailler à 5h du matin
- je n'aurai pa besoin de me lever à 3h30 du matin pour aller bosser
- je n'aurai pas besoin de me taper en direct le mécontentement des gens en cas de retard de vol ou de surbooking ( c'est quand même un des plus gros aspects négatifs du boulot d'AEC d'après ceux qui font ce boulot)

De plus une de mes amies a travaillé en tant qu'agent d'escale et travaille au call center de montreuil elle a donc pu comparer et voici les avantages qu'elle en tire :
- beaucoup plus de week end ( environ 3 par mois)
- un planning plus souple : c'est-à-dire que si elle se sent trop fatiguée ou si elle a un rendez-vous important le lendemain matin elle peut changer ses horaires de travail la veille pour le lendemain (ils sont une forte demande pour le travail en soirée de 16 à 22H)
- elle peut ne pas prendre sa pause déjeuner et finit une heure plus tôt (elle a 2 pauses de 20 mn/jour et elle en profite pour mager rapidement un sandwich) soit 6 heures de travail par jour à peu près

Maintenant concernant le boulot en lui-même en call center et pour avoir déjà travailler dans ce milieu, je sais qu'il a ses inconvénients mais comme tout métier non? En tous les cas aujourd'hui rien n'est fait puisque j'attends toujours ma réponse pour le poste...
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Platinum
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MessagePosté: Dim 11 Déc 2005 15:45    Sujet du message: Répondre en citant

euh... perso je n'ai jamais commencé à 5h du mat.. et au pire si ca devait arriver je serais plutot content vu que c'est payé en horaire majorée de nuit!
Autre point, les AEC peuvent finir leur journée une heure plutot en faisant sauter leur pause repas... (comme en call center d'apres ce que tu dis)
Et puis c'est vrai que l'AEC se fait souvent insulter mais bon la majorité des passagers est tres agreable... il faut juste se dire que le passager debarqué ne t'insulte pas toi mais la compagnie et 2 minutes apres tu as deja oublié sa remarque!!!heureusement d'ailleurs!!
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mister_nutella
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MessagePosté: Sam 17 Déc 2005 16:28    Sujet du message: Répondre en citant

En fait, tout depend du terminal dans lequel tu bosses... mais faire des 5h ça a des avantages pour certains (souvent les papas ou mamans seules). Et puis en plus, tu fini à 12h04 (^^), tu as ton petit dèj vers 6h30... certes, se lever à 3h30 c'est embetant mais bon tu ne le fais qu'une fois par cycle... c'est donc pas TROP insurmontable... surtout que si c'est over-necessaire, tu peux toujours faire des changements avec des collègues d'équipes.

A plus.
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irancy2000
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Inscrit le: 22 Déc 2005
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MessagePosté: Jeu 22 Déc 2005 15:23    Sujet du message: Répondre en citant

Slt,
J'ai lu qq part dans les messages que les test de recrutement d'AF se faisaient les doigts dans le nez....Laissez moi vous dire que ca ne se passe pas tjs comme ca. Je viens d'etre pris chez AF, et j'ai passé les test de recrutement cadre à DPGS. Voilà le déroulement :
TEST ANGLAIS : k7 super rapide, 50 questions, à réussir absolument;
TEST DE LOGIQUE : des carrés, des ronds, des barres, à vous de trouver les 3 figures suivantes....c la merde, en 10 mn pour 30 figures ! (j'ai eu un score de merde);(10mn)
TEST DE RAISONNEMENT : idem sauf qu'on joue avec des mots, et des chiffres, des suites logiques....c la merde aussi !(10 mn)
TEST DE PERSONNALITE : essayez pas de tricher, ca sert à rien. 98 questions.(20mn)
TEST DE REDACTION : "Parlez nous d'une réalisation dont vous êtes particulièrement fier"...voilà voilà !(30mn)
Pour finir, entretien individuel.
Arrivée à 8h le matin, parti à 12h30....mais je suis pris !
Si besoin d'un conseil, contactez moi.
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Audrey1
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Inscrit le: 29 Avr 2005
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MessagePosté: Jeu 19 Jan 2006 23:01    Sujet du message: Répondre en citant

j'ai besoin de votre aide!!!!
je suis convoquée le 24 janvier pour test AEC AF. mais je n'ai pas le permis de conduire j'ai raté le code en plus, je pense qu'il le savait car j'ai envoyé une candidature spontanée et y avait marqué nullepart que je l'avais. c'est pour cela que aça m'a étonné qu'on me convoque. mais sur le dossier de candidature joint en effet il me demande de choisir par ordre de préférence AEC ou call center.

Bref,moi y a marqué tests d'aptitudes générales à l'emploi, ça veut dire quoi?!!! c'est les tests psycho?
et puis en dernier y a marqué questionnaires et entretien professionnels.
Pouvez vous me dire comment ce passent ces derniers et si c'est le m^me jour?
Merci je suis en panique.
Au faite faut il que je m'exerce pour les tests psycho?
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C@ro
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Inscrit le: 12 Déc 2005
Messages: 36

MessagePosté: Ven 20 Jan 2006 11:29    Sujet du message: Répondre en citant

j'ai pas les réponses à tes questions cependant j'aimerais savoir qd tu leur as envoyé ton CV et lettre motiv..? cb de temps as tu attendu pour obtenir une réponse de leur part?
Merci
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