Je pense qu'il fut que tu vérifies tes infos. 41% ce sont les impôts. Les charges sociales sont aux alentour de 10% en Irlande, mais ça peut être bien plus dans d'autres pays. Or si les impôts sur les vols internationaux sont généralement dûs en Irlande, les charges sociales sont à payer dans le pays où on est basé. Il peut y avoir de mauvaises surprises. C'est loin d'être une problématique simple et évidente ! C'est pourquoi easyjet est à mon sens au dessus de Ryanair (je n'ai vécu que Ryanair, mais j'ai pu voir des contrats easy) : les contrats easy sont locaux, et donc avec moins de mauvaises surprises !swissgva330 a écrit :Oui bfr, les charges sont payés en Irlande.
D’après ce que j’ai pu voir, elles sont plus élevés qu’en France et en suisse.
41% au dela d’un salaire de 36400 euros par an.
Maintenant, Ryanair cherche à s'améliorer, et c'est tant mieux pour tout le monde. Mais l'historique du top management incite à la méfiance. Dès qu'ils le pourront, ils reprendront tout ce qu'ils peuvent. Les pilotes ont malheureusement une mémoire collective très courte (souvent limitée à "combien je gagne à la fin de ce mois").
Que ça ne t'empêche pas de profiter de ton nouveau job. La boîte est (selon mon expérience) pourrie, mais le job est top !
Le site https://ie.thesalarycalculator.co.uk/salary.php par exemple donne 3900€ net mensuel pour 70k€ brut annuel. Là dedans, les charges sociales sont le PRSI à 2800/an. Ce n'est vrai que si tu es basé en Irlande. Dans la plupart des autres pays, tes charges sociales seront probablement bien plus élevées.